日経BP社に新しい書評がアップされました！
→池照佳代の人事・人材育成担当者が読んでおきたい本
今月は守屋智敬著の『「アンコンシャス・バイアス」マネジメント 最高のリーダーは自分を信じない』です。
アンコンシャス・バイアス=「無意識の偏見」
誰もが「アンコンシャス・バイアス」を完全になくすことはできない。
ただ、これを組織の共通言語として一人ひとりが意識し、互いに対話できる環境をつくることは可能である。
組織のリーダーはもちろん、社会で働く人なら誰もが手に取ってほしい。自分の無意識に気づくことができる一冊です。
