日経BP社の人材開発支援サイト ヒューマンキャピタルオンライン【池照佳代の人事・人材育成担当者が読んでおきたい本】に新しい書評が紹介されました。
『最高の働きがいの創り方』 今年 働きがいのある会社の中規模部門で第一位になった株式会社コンカーは、三村社長のリーダーシップのもとに「人こそ最大の経営戦略」として人事、文化・風土、成長、働き方などの構築改革を進めてきました。アイズプラスは人事制度構築の部分でご一緒させていただき、現在はマネージャーの皆さんとEQｘリーダーシッププログラムをご一緒しています。全てのマネージャーが「自分ゴト」で経営と現場を考え、一人ひとりの力を最大化しようとする前のめりな姿勢に、「働きがい」を中心に据えることの大きな可能性をあらためて感じています！
人事だけでなく、現場でメンバーを巻き込んでプロジェクトを推進する方、そして組織についてあらためて見直したい方にはおススメする一冊です♪
